.svg)
Nie zatrzymuje Cię brak e-podpisu. Zatrzymują Cię trzy momenty, w których dobrze zaplanowany proces mimo wszystko ląduje z powrotem na drukarce.
Decyzję o zatrudnieniu podejmujesz w kilka dni. Potem cały proces grzęźnie w papierologii.
Gdy dokument wymaga podpisu kwalifikowanego, zdalna rekrutacja zazwyczaj utyka: kandydat nie ma własnego certyfikatu. Wynik? Powrót do papieru i kuriera.
Dane z dokumentów, formularzy i maili trafiają później ręcznie do HRM, ERP lub e-teczki. Każde przepisanie to stracony czas Twojego zespołu i ryzyko literówki, której nikt nie wychwyci na czas.
Potwierdzasz tożsamość kandydata online, zanim pójdziesz dalej. Ma to znaczenie zwłaszcza przy stanowiskach z dostępem do danych, finansów lub systemów firmowych – tam, gdzie pomyłka co do osoby jest kosztowna.
Dostajesz podpisany dokument razem z pełną ścieżką audytową i przekazujesz go przez API bezpośrednio do e-teczki, HRM lub archiwum. Koniec z segregatorami, skanami i ręcznym sprawdzaniem statusu.
Do wyboru są trzy ścieżki jednorazowego podpisu kwalifikowanego:
Dostępna dla osób posiadających dowód tożsamości z warstwą cyfrową.
Dostępna dla wybranych banków w Polsce.
Uniwersalna, automatyczna metoda dostępna również dla obcokrajowców.
Zamiast podpisywać każdy dokument z osobna, zatwierdzasz je hurtowo w jednym procesie. Nawet wtedy, gdy wymagają podpisu kwalifikowanego. Zobacz, kiedy to pomaga:
Nie musisz wierzyć nam na słowo - zobacz co mówią nasi użytkownicy:
Dzięki Autenti zdigitalizowaliśmy i skróciliśmy proces podpisu w HR o 90%.
Skróciliśmy czas zatrudnienia lekarzy z 53 dni do 2 dni.
Dzięki Autenti średnio 3 razy szybciej finalizujemy formalności związane z rekrutacją pracowników.
Nasz konsultant chętnie opowie o wdrożeniach w innych firmach z Twojej branży.
Autenti Sp. z o.o. jest administratorem Twoich danych osobowych, które podałeś w formularzu i są one przetwarzane w celu realizacji Twojego wniosku i zgodnie z jego zakresem. Więcej informacji o zasadach przetwarzania znajdziesz w Polityce ochrony prywatności.
Umów demo na swoim realnym scenariuszu - od weryfikacji kandydata po przekazanie dokumentów do Twojego systemu. Wybierz proces, który chcesz usprawnić (onboarding, aneksy, umowy), i zobacz, jak domknąć go bez papieru.
Porozmawiaj ze specjalistą
